АНТОАНЕТА ШОНДРОВА АНТОАНЕТА ШОНДРОВА Счетоводство ТРЗ

ТРЗ



РАБОТЯ НА ТРУДОВ ДОГОВОР ПЪЛЕН РАБОТЕН ДЕН.ТРЯБВА ДА СКЛЮЧА ДОГОВОР ПО ЧЛ.110 ОТ КТ ПРИ СЪЩИЯ РАБОТОДАТЕЛ С ДЕЙНОСТ ПО ПРОЕКТ КАТО КООРДИНАТОР.ИМА ЛИ ОГРАНИЧЕНИЯ ПРИ ЗАПЛАЩАНЕТО ПО ВТОРИЯ ДОГОВОР,КАКВО Е ТО АКО ИМА,ЗАЩОТО ШЕФОВЕТЕ МИ КАЗВАТ ,ЧЕ НЕ МОГА ДА ПОЛУЧА ПОВЕЧЕ ОТ ПОЛОВИНАТА ОТ ВЪЗНАГРАЖДЕНИЕТО МИ ПО ПЪРВИЯ ДОГОВОР.РАБОТА В ЧИТАЛИЩЕ


Отговори

  • Здравейте,

    Този трудов договор се сключва за извършване на достатъчно конкретно индивидуализирана работа, която е извън трудовите задължения по основния договор и извън установеното за него работно време, което следва да е изрично уговорено между страните. Трудовото възнаграждение също се определя независимо от трудовото възнаграждение по основното правоотношение.

    За справка: чл.6 НСОРЗ

    Моля, имайте предвид, че това е лично мнение на автора и няма обвързващ характер!

    Поздрави,
    Виктория Йотова
  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

-->