Задай въпрос тук
Данаил  Антонов Данаил Антонов Шофьор

Напускане



Назначен съм на основание Чл.67 Ал.1 т.1 във връзка с чл.70 Ал.2 КТ .Трудов договор със срок на изпитване в полза на работодателя-така е записано в трудовия ми договор с дата 06.06.2017.Подадох молба предизвестие с дата 10.01.2018-предизвестие за напускане.Ще ме освободят от работа на 10.02.2018 по чл.325 т.1 от КТ.Въпроса ми е имам ли право на да отида на трудовата борса.


Отговори

  • Здравейте,

    От така зададеният въпро не става ясно колко стаж имате и дали сте работил на друго място преди 06.06.2017 г. За да имате право на обезщетение за безработица трябва през последните 18 месеца да сте осигурен най-малко 12 месеца. Ако отговаряте на това то вие ще получавате минималния размер на паричното обезщетение за безработица за срок 4 месеца, тъй като трудовото правотношение е прекратено по ваше желание.

    За справка: чл. 54а и чл. 54б от КСО

    Моля, имайте предвид, че това становище е лично мнение на автора и няма обвързващ характер!

    Поздрави,
    Салих Асанов
  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

Свързани с Кодекса на труда

-->